红网时刻娄底4月29日讯（通讯员 肖倩）4月28日晚，涟源农商银行组织公开选拔后备人才考试，来自基层各个岗位125名员工，分四个考场参加考试。这是涟源农商行推进干部人事制度改革，切实加强人才储备培养的又一次重大举措。
公选后备人才，是涟源农商银行后备人才的一次“集体亮相”，此次选拔变“伯乐相马”为“赛场选马”。为确保本次选拔做到公平、公正、择优，涟源农商银行党委制定了严密细致的工作方案，党委副书记、行长为主考官，纪委书记、监事长为巡考官，其他班子和行务会成员为监考官，选拔考试组织得井然有序。
选拔出来的后备人才将在总行机关、城区和重要集镇网点和重要岗位锻炼，真正让想干事的有机会、能干事的有舞台，让更多的优秀年轻职工有脱颖而出的机会，奋力激发全行职工投身涟源农商银行高质量发展的热情。
来源： 红网
作者：肖倩
编辑：刘丹艳
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